9月18日，三亚市人力资源与社会保障局授予蜈支洲岛旅游区“三亚市高校毕业生就业见习基地”资质，并同意景区开展吸纳就业见习生活动。

▲“三亚市高校毕业生就业见习基地”牌匾

为了积极响应三亚市人力资源与社会保障局开展的“促进高校毕业生就业与企业吸纳就业”这一重要工作，蜈支洲岛旅游区积极申请成为就业见习基地。而早在8月3日，三亚市人力资源与社会保障局就业见习基地考察小组就蜈支洲旅游区是否适合开展就业见习活动进行了考察。

在船上，考察组对船上员工的工作环境和工作情况进行了解。随后，船抵达夏季码头，考察组便前往各高校毕业生就业见习岗位进行考察，以确认景区岗位是否适合成为高校毕业生就业见习的岗位。我公司部门队伍力量雄厚，有营销中心、海上娱乐部、综合经营部、潜水部等多个部门，同时拥有一大批多年在管理、技术岗位上积累了丰富经验的专业技术人员，相信他们可以给予毕业生正确的指导。之后，考察组前往员工生活区了解员工住宿情况与日常饮食情况，公司为员工提供良好舒适的住宿环境，宿舍配有电视、网线，在基地和岛上分设食堂方便用餐。

▲考察小组来到员工食堂实地考察

其次，就景区是否遵循法律要求，积极履行国家纳税义务以及足额支付员工薪资、发放员工福利等情况进行考察。为提高见习期待遇，公司设有专门的毕业生工资档，高于市里规定的标准，也规范了用人管理制度，同时建立相应的奖惩激励机制，调动毕业生工作的积极性,使高校毕业生可以在公司得到学习与锻炼。通过公司安排的见习岗位,在见习期间了解大学生，发现人才，为未来发展做好储备人才工作。公司也希望通过努力建立能够“让见习学生省心，让社会放心，也让企业自身充满信心”的见习基地。

▲考察小组来到基地办公室实地考察

考察最后，考察组还从船务部中抽查出两名高校毕业生，了解其生活情况以及实习期间和转正后的工作情况。公司重视和加强实习基地管理工作,使高校毕业生在见习期间准确评价和认识自己，培养创新思路，使高校毕业生在见习期间准确评价和认识自己并快速融入工作生活。毕业生们通过见习，加深了自我认识，提高了适应和交际能力，对未来的职业发展也会有更理性的规划。

经过申报资料的提交与审核，以及人社局考察组实地考察等一系列工作后，蜈支洲岛旅游区获得授牌。未来，蜈支洲岛旅游区也会着重关注高校毕业生就业见习事宜